To nie przejdzie w rozmowie kwalifikacyjnej. Kłamstwo na rozmowie o pracę

„Odejście z pracy to była moja / wspólna decyzja Brakowało mi możliwości rozwoju”

Taka odpowiedź na rozmowie kwalifikacyjnej uruchomi czujność każdego rekrutera.
Niewielu kandydatów przyznaje się do gorszych wyników lub uchybień w swojej pracy i próbuje je ukryć. Osoby, które straciły pracę, zawsze budzą pewne wątpliwości pracodawców. W lepszej sytuacji oczywiście są osoby, które zostały zwolnione w wyniku redukcji. W znacznie gorszej te, które zostały zwolnione ze swojej winy lub za brak wyników. Jeśli pojawią się wątpliwości co do faktycznego powodu zwolnienia, rekruter będzie próbował skontaktować się z byłym pracodawcą.